Project Management Officer (F/H) Portefeuille Entreprise

Au sein de notre département projets et performance opérationnelle, nous recherchons un(e) Project Management Officer (PMO) Portefeuille Entreprise chargé(e) d’accompagner la direction de projets dans la définition et la diffusion des méthodes et normes en vigueur, la coordination et l’amélioration continue de nos processus.
Vous jouerez un rôle clé dans la structuration des projets, le suivi opérationnel en garantissant la cohérence du SI et la tenue à jour des référentiels et des bonnes pratiques de gestion.

Vous aurez comme missions principales :

• Contribuer à l’amélioration continue des processus internes dans une démarche qualité ;
• Définir de manière collaborative, gérer et suivre le processus interne de gestion de projets et de demandes ;
• Assurer le suivi global des projets : planning, risques, qualité, budget ;
• Préparer et animer les comités de pilotage et comités projets ;
• Produire et suivre les indicateurs de performance (KPI) ;
• Mettre en place et/ou optimiser les méthodes, outils et standards de gestion de projet ;
• Centraliser et consolider l’information projet (reporting, dashboards, documentation) ;
• Accompagner les chefs de projet dans l’application des méthodologies (Agile, Waterfall…) ;
• Identifier les points de blocage et contribuer à la définition des plans d’actions ;
• Assurer une communication fluide entre toutes les parties prenantes.

Idéalement de formation Bac+3 à Bac+5 en management de projet, gestion, ingénierie ou équivalent, vous avez une première expérience significative en conduite et gestion de projet. Vous avez des notions sur l’univers de l’assurance et de l’informatique.

Vous maîtrisez les outils Excel, PowerPoint, Tempo, Jira et avez une bonne connaissance de Confluence, Atlassian. De plus, une connaissance des outils de pilotage tel que MS Project sera appréciée.

Vous avez d’excellentes compétences en organisation, analyse et communication. Votre capacité à collaborer avec des interlocuteurs pluridisciplinaires et votre rigueur vous rend fédérateur.

Vous faites preuve d’esprit de synthèse, d’impartialité et vous savez ajuster votre discours en fonction des enjeux et des interlocuteurs. Vous avez à cœur d’assurer vos missions avec constance et cohérence et vous êtes reconnu pour votre capacité d’autonomie et votre proactivité.

Pourquoi nous rejoindre ?

DARVA est une entreprise en pleine croissance, constamment en évolution et porteuse de projets innovants tant sur le plan fonctionnel que technique. Rejoignez une équipe à taille humaine, composée de 200 collaborateurs passionnés et engagés !

Notre politique sociale :

• Formation continue : En intégrant DARVA, vous aurez accès à une multitude de formations pour développer vos compétences. De plus, participez activement à la formation des jeunes en devenant tuteur ou en intervenant dans des écoles.
• Équilibre vie pro / vie perso : Nous offrons des horaires flexibles, la possibilité de télétravail partiel et un aménagement du temps de travail pour vous aider à concilier vos engagements professionnels et personnels.
• Rémunération attractive : En plus d’un salaire compétitif, profitez de tickets restaurant, d’un système d’intéressement et de participation performant, ainsi que d’un abondement sur l’épargne salariale pouvant atteindre jusqu’à 2800€ par an.
• Engagement RSE : Participez à des actions solidaires en soutenant des associations caritatives, en contribuant à des projets qui vous tiennent à cœur, et en participant à des sensibilisations sur le handicap et l’impact écologique de nos activités. Par exemple, nous organisons des fresques du numérique pour prendre conscience de l’empreinte écologique de nos métiers.
• Convivialité et bien-être : Rejoignez-nous pour participer à des événements conviviaux toute l’année : courses à pied, marche nordique, chorale, mais aussi des activités avec nos partenaires (création de forêts, parc naturel régional…) et leurs événements (matchs d’impro, rugby, etc.).
• Cooptation : Aidez-nous à recruter les talents de demain et bénéficiez de notre politique de cooptation avantageuse.
• Intégration personnalisée : Un parcours d’intégration sur-mesure vous attend. Vous ne connaissez pas Niort ? Pas de souci, nous vous proposerons un accompagnement pour vous et votre famille afin que votre arrivée se passe dans les meilleures conditions.

Rejoignez une entreprise ancrée sur son territoire, avec des équipes autonomes et focalisées sur les objectifs à atteindre ! Ensemble, contribuons à l’innovation et au succès de DARVA !

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